2017艺术类专科老师招聘，有哪所学校招聘美术教师
来源：整理 编辑：通信会专科 2023-04-20 11:10:33
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1，有哪所学校招聘美术教师
深圳市外国语学校东海附属学校招聘美术、外语教师，你可以打114查一下电话号码。
2，教师招聘必须全日制吗
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3，2017年山西教师招聘考编制一般考什么科目我是美术生有教
2017年山西教师编制招聘考试，一般要考综合公共知识、教育教学知识和专业基础知识等科目。作为有教师资格证的美术生，要重点复习综合公共知识，其他知识结合教师资格证考试时的参考书即可。
4，艺术类大学老师招聘要求条件
艺术类大学老师招聘要求条件：一、负责美术生的授课、学习引导、外出写生、作品评比、作品指导等。二、根据学科特点，认真钻研新课标，把握学生实际，充分调动学生的学习兴趣和积极性，发展思维能力。三、备课。理解掌握新课程标准，钻研教材，研究教法。四、上课。认真组织教学，板书工整、规范，教态稳重、自然、亲切。五、重视学生能力培养，发展学生个性，认真组织学生参加各种形式演出活动。六、完成领导交办的其他临时工作，积极配合平行部门的工作。岗位职责：1、为儿童提供专业高质的学习体验。2、根据总部提供教案进行备课、备料、上课。3、训练助教如何在课前、课中、课后与教师进行配合。4、根据课程需求布置教室，课后与助教一起进行教室清洁。5、与家长做联系，沟通小朋友的课堂表现及进步程度。塑造场域、情境让每个孩子在课堂中自我发挥。6、教授孩子创作技巧，更要教会孩子创意的思考。观察出孩子的潜能，给予孩子适时的差异化协助。配合中心市场进行相关的课程宣传活动。
5，艺术学校招聘教师有谁知道具体情况吗
不知道你说的是哪里的艺术学校招聘，我知道杭州的艺术学校11月22日- 11月26 日，每天上午8：30至11：30，下午 13：30至16：30止，有现场报名，地址是：杭州市沈半路59号，杭州艺术学校办公室。希望可以帮助到你。（展.鸿.教.育.为您解答）您好，中公教育为您服务。中公安徽教师网为您提供：2014年芜湖中华艺术学校教师招聘岗位表，详情如下：【招聘条件】1.热爱教育，热爱学生，有先进的教育教学理念，有良好的组织教学能力、语言表达能力和沟通能力。2.全日制师范类本科及本科以上学历，有硕士学位和教学经验者优先。3.具有相应学科的高中教师资格证，普通话二级乙等以上(播音需一级乙等以上)。4.年龄要求在45周岁以下。5.身心健康，胜任工作。未受过任何纪律处分。【招聘程序】1、投放简历表：应聘者需在2014年12月31日前，发送邮箱。2、本次招聘安排面试、初试和复试(1)通知符合条件的应聘人员，携带本人有效身份证件、学历、学位证书、教师资格证、普通话证书、获奖证书、发表论文等原件及复印件各一式一份，近期照片2张，参与资格审查，审查合格后，简要告知岗位要求和待遇范围，双方确定基本意向。(2)初试为学科专业考试，考试时间：2015年1月3日上午9:00---11:30。考试地点：芜湖中华艺术学校。(3)复试为无生上课，学校依专业课笔试成绩，择优按1:3的比例通知应聘人员试讲。上课时间：2015年1月10日。上午8：30到上课地点报到，试讲内容抽签确定。上课地点：芜湖中华艺术学校。3、录用原则：根据考试总成绩(笔试40%，面试60%)，按招聘计划从高分到低分排序，按1：1的比例确定体检人选。因体检不合格出现缺额的，按考试总成绩从高分到低分的顺序依次等额递补。更多芜湖教师招聘考试信息，欢迎访问中公安徽教师网。希望能够帮到您~如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。
6，我想报考2017陕西教师招聘都有什么条件
招聘条件(一)应聘基本条件1.具有中华人民共和国国籍;2.遵守宪法和法律，具有良好的品行;3.年龄为18周岁以上，35周岁以下(1981年5月2日至1999年5月1日期间出生);4.具有招聘岗位所需的学历、专业或技能条件。其中，学历为国家教育行政主管部门认可的大专及以上文化程度;专业以国家教育行政主管部门公布的研究生、本科、高职(高专)专业目录为准;5.适应招聘岗位要求的身体条件;6.具备招聘岗位所需的其他条件。其中，对工作经历有要求的，工作经历计算时间截止2017年7月31日。招聘岗位所需的具体条件以《2017年陕西省省属事业单位公开招聘工作人员岗位表》(以下简称《岗位表》)的要求为准。(二)不符合报名应聘的主要情形1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾受过开除处分;在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的;2.因在公务员招录、事业单位公开招聘中违规违纪，在禁考期内的;3.现役军人和全日制普通高等院校在读的非2017年应届毕业生，以及全日制普通高等院校在读的非2017年应届毕业生用以往取得的学历报名的;4.事业单位公开招聘规定需要回避的;5.招聘(录)为事业单位工作人员(公务员和参照公务员法管理单位工作人员)有服务年限规定且服务期未满的;6.法律、法规规定不符合本次公开招聘要求的。拓展资料：招教考试面试1、编辑招教考试面试主要采用说课或试讲+答辩（部分地区采用结构化面试）。2、试讲试讲也称是模拟课堂教学，是专指教师招录考试中专门测试准教师考生教学能力的一种形式。准教师考生在特定的教学场合中，依据教学大纲、新课程标准与具体的教材内容，模拟真实的课堂环境，创设教学情境，完成已定的教学任务。试讲的教学内容、授课形式与职业教师的实际课堂教学基相同，只是时间有特定的限制，一般为15—20分钟。3、说课说课是教师在某种教学场合中，依据教育理论、新课程标准、教学大纲、教材内容、学生情况、教学条件等等，分析教学任务，陈述教学目标，阐释教学重点与难点，讲说教学过程以及所运用的教法和学法，然后与听课者共同讨论。研究其优点与不足，以达到共同提高教学效果的一种教学研究形式。4、答辩答辩是专家评委与准教师考生的直面交流过程，是在笔试基础上，进一步考察考生的职业能力素养、工作态度、性格特征、心理健康等方面的综合情况，从而对考生有一个比较全面、客观的评价，为教育单位选拔能够发展成为优秀教师的人才提供充分依据。参考资料：百度百科--教师入编考试
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